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French job interview dialogue | Learn to French

French Job Interview Dialogue | Intermediate

Table of contents

Bonjour à tous ! Aujourd’hui, we are going to go through a French job interview dialogue. This is going to be for intermediate learners, but you can still listen if you’re a beginner in French. Every piece of content is precious 🙂 

 

I’d highly recommend listening first, without reading the transcription. 

Then, you can go through the French job interview dialogue transcription in French. 

The last step, if you have the time, you can check the English translation below. 

 

C’est parti ! 

French Job Interview Dialogue – Écouter 

 

French Job Interview Dialogue - Transcription

Recruteuse : Bonjour, merci d’être venue aujourd’hui pour l’entretien. Je m’appelle Claire Dupont, responsable du recrutement. Comment ça va aujourd’hui ?

Candidate : Bonjour, je vais bien, merci. C’est un plaisir d’être ici.

Recruteuse : Parfait. Avant de commencer, est-ce que vous pourriez vous présenter brièvement et me parler un peu de votre parcours professionnel ?

Candidate : Bien sûr. Je m’appelle Marie Sanchez, et j’ai travaillé dans le domaine du marketing digital pendant les cinq dernières années. J’ai commencé ma carrière en tant qu’assistante marketing dans une agence de publicité, où j’ai été impliquée dans la gestion des campagnes publicitaires en ligne pour plusieurs clients. Ensuite, j’ai été promue au poste de chef de projet, où j’ai dirigé une équipe et géré des projets de marketing digital de A à Z.

Recruteuse : Très intéressant, tout ça. Est-ce que vous pouvez me parler d’une expérience particulièrement réussie, ou dont vous êtes fière, que vous avez eue dans votre emploi précédent ?

Candidate : Oui, bien sûr. L’une de mes réalisations les plus importantes a été la mise en place d’une campagne publicitaire sur les réseaux sociaux, qui a augmenté le nombre d’abonnés de notre client de 50% en seulement trois mois. J’ai utilisé une combinaison de ciblage précis, de contenu engageant et d’analyse des données pour optimiser la campagne et atteindre nos objectifs.

Recruteuse : C’est impressionnant. Comment est-ce que vous gérez le stress et les délais serrés dans votre travail ?

Candidate : Je suis habituée à travailler dans des environnements dynamiques où les délais sont souvent serrés. Pour gérer le stress, je fais en sorte de bien planifier mes tâches, de rester organisée et de communiquer de manière efficace avec mon équipe. Je trouve vraiment important de prendre des pauses régulières pour recharger mes batteries et maintenir ma productivité.

Recruteuse : Très bien. Et une dernière question : pourquoi est-ce que vous avez postulé pour ce poste chez nous ?

Candidate : J’ai été très impressionnée par la réputation de votre entreprise dans le secteur et par les projets passionnants que vous menez. Je suis convaincue que mes compétences et mon expérience peuvent être un atout pour votre équipe, et je suis enthousiaste à l’idée de contribuer à votre réussite.

Recruteuse : Merci beaucoup, en tout cas. Merci aussi d’avoir pris le temps de venir aujourd’hui. On vous recontactera sous peu pour vous informer de la suite du processus de recrutement.

Candidate : Merci beaucoup pour cette opportunité. Je vous remercie pour votre temps et j’attends avec impatience la suite.

Recruteuse : Au revoir, et bonne journée à vous.

Candidate : Au revoir.

French Job Interview Dialogue - English

Recruiter: Hello, thank you for coming in today for the interview. My name is Claire Dupont, and I’m the recruitment manager. How are you doing today?

 

Candidate: Hello, I’m doing well, thank you. It’s a pleasure to be here.

 

Recruiter: Perfect. Before we begin, could you please introduce yourself briefly and tell me a bit about your professional background?

 

Candidate: Of course. My name is Marie Sanchez, and I’ve been working in the field of digital marketing for the past five years. I started my career as a marketing assistant at an advertising agency, where I was involved in managing online advertising campaigns for several clients. Later on, I was promoted to the position of project manager, where I led a team and managed digital marketing projects from A to Z.

 

Recruiter: Very interesting. Can you tell me about a particularly successful experience, or one that you’re proud of, that you had in your previous job?

 

Candidate: Yes, of course. One of my most significant achievements was the implementation of a social media advertising campaign that increased our client’s subscriber count by 50% in just three months. I used a combination of precise targeting, engaging content, and data analysis to optimize the campaign and achieve our goals.

 

Recruiter: That’s impressive. How do you handle stress and tight deadlines in your work?

 

Candidate: I’m used to working in dynamic environments where deadlines are often tight. To manage stress, I make sure to plan my tasks well, stay organized, and communicate effectively with my team. I find it really important to take regular breaks to recharge my batteries and maintain my productivity.

 

Recruiter: Very well. And one last question: why did you apply for this position with us?

 

Candidate: I was very impressed by your company’s reputation in the industry and by the exciting projects you’re leading. I’m confident that my skills and experience can be an asset to your team, and I’m enthusiastic about the opportunity to contribute to your success.

 

Recruiter: Thank you very much, in any case. Thank you also for taking the time to come today. We’ll be in touch shortly to inform you about the next steps in the recruitment process.

 

Candidate: Thank you very much for this opportunity. I appreciate your time, and I look forward to hearing from you.

 

Recruiter: Goodbye, and have a great day.

 

Candidate: Goodbye.

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